La RSO : quelle capacité des organisations à agir pour les générations futures ?

Le jeudi 28 janvier 2016
Sur le campus du Havre de l'EM Normandie

La Responsabilité Sociétale des Organisations  Programme  Inscription

Dès le lancement du Positive Economy Forum en 2012, l’EM Normandie s’est associée aux réflexions et actions du mouvement pour une économie positive visant à prendre en compte l’intérêt des générations futures dans les décisions privées et publiques. Parvenue à une étape de maturité dans ses travaux sur le thème de la responsabilité sociale des organisations, l’EM propose l’organisation d’une journée de réflexion et d’échanges sur la RSO dans le cadre d’une action de promotion de l’économie positive et de pratiques managériales positives.

La Responsabilité Sociétale des Organisations

La responsabilité sociétale des organisations (entreprises, collectivités, associations…) est la contribution volontaire des organisations au développement durable. Elle offre aux organisations l’opportunité de démontrer leur prise en compte des enjeux sociaux et environnementaux dans leurs activités économiques en lien avec les parties prenantes (toute personne ayant un intérêt dans les décisions ou activités d’une organisation : salariés, clients, prestataires, concurrents, riverains, pouvoirs publics…).

Au travers des multiples facettes de la RSO, cette journée sera l’opportunité de s’interroger sur ce que la création de richesses par les organisations prend véritablement en compte et dans quelle mesure elle intègre ou pas l’intérêt des générations suivantes, le long-terme et l’intérêt général. De nombreuses tentatives existent pour identifier des alternatives aux indicateurs et ratios financiers traditionnels qui ne mesurent qu’un type de richesse et ne correspondent plus aux besoins d’un monde traversé par une crise protéiforme. Ainsi, les outils de reporting classiques conçus pour les entreprises visent à évaluer tous les actifs dont la nature est valorisable et monétisable dans un système comptable classique. Dans le modèle d’économie positive, l’on cherche à promouvoir de nouvelles façons de capter la valeur en mettant au point des référentiels innovants permettant s’assurer le suivi dans la durée des progrès accomplis en matière de performance globale. Il existe des modèles économiques d’un genre nouveau qui non seulement servent l’intérêt général mais prennent également en compte de nouveaux indicateurs pour mesurer leur efficience. C’est le cas de la Responsabilité Elargie des Producteurs (REP). Ce principe a permis d’élargir le champ de responsabilité des entreprises à la gestion de l’impact environnemental généré par la consommation de leurs produits. Ce principe ne pourrait-il pas être étendu à d’autres secteurs ?

Programme

8H15 - 9H00

Café d'accueil

9H00 - 9H10

Mot d’accueil par Jean-Guy Bernard, Directeur général, Ecole de Management de Normandie et par Cédric Baecher, rapporteur général de l'indice de positivité et co-fondateur du cabinet conseil, Nomadeis

9H10 - 9H35

Allocution d’ouverture par Hélène Valade, Directrice du développement durable, Suez, Présidente, Collège des Directeurs du Développement Durable (C3D)

9H35 - 10H00

Eléments de réflexion et mise en perspective du sujet par Michel Authier, philosophe, sociologue, inventeur de l’arbre des connaissances

10H00 - 11H30

Table ronde : « Economie positive dans les territoires haut-normands : état des lieux des pratiques RSE et développement durable. Présentation de l’enquête menée auprès des PME locales et des étudiants », animée par Olivier Lasmoles, Professeur de droit - Responsable pédagogique Master 1, Ecole de Management de Normandie

  • Cédric Baecher, rapporteur général de l’indice de positivité de l’économie, co-fondateur et directeur associé, Nomadeis
  • Corrine Chartier, Fondatrice et gérante d'inTERREface, co-présidente du Centre des Jeunes Dirigeants de l'Estuaire de la Seine
  • Antoine Véniard, Directeur du campus du Havre, Ecole de Management de Normandie
  • Jean-Michel Thouvignon, Président, réseau Grandde

11H45- 13H15

Table ronde : « Placer l’altruisme au cœur du modèle éducatif et de son projet personnel et professionnel » animée par Carole Beloeil, entrepreneuse, chef de projet LH Forum des Enfants, Présidente fondatrice, Ethic’All Way

  • Mélusine Harlé, docteure en communication et pédagogie, fondatrice, Habile éducation
  • Christelle Meslé-Genin, Fondatrice, JobIRL
  • Mauve Doyen, Responsable écocitoyenneté et extrascolaire, Living School
  • Ludovic Jeanne, Directeur, Institut du Développement Territorial, Ecole de Management de Normandie

13H15 - 14H30

Pause déjeuner

14H30-16H00

Table ronde : « Etre bien au / dans son travail : quelles sont les attentes des générations Y et Z ? » animée par Nathalie Aubourg, Doyen, Ecole de Management de Normandie

  • Michel Authier, philosophe, sociologue, inventeur de l’arbre des connaissances
  • Nadia Robinet, associée, Action Spinoza/La Fabrique Spinoza
  • Sabrina Tanquerel, Professeure en Gestion des Ressources Humaines et Développement, Ecole de Management de Normandie
  • Marc Deluzet, Délégué général OSI, Engie

16H00 - 16H30

Allocution de clôture par Jacques Lecomte, spécialiste de la psychologie positive

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