Management des Interactions Culturelles (MIC)

Mission

La vocation de l’axe de recherche MIC est double. Pour ses enseignants-chercheurs et ceux qui lui sont associés, il doit d’être avant tout un lieu de débat et de discussion, de mise en commun de la littérature, ainsi que d’élaboration des publications et des projets de recherche entrepris par ses membres. L’objectif est aussi de structurer une offre d’expertise aux partenaires de l’École : entreprises, institutions consulaires, collectivités locales et territoriales. La recherche est conçue comme un lieu d’élaboration concomitante de connaissances soumises aux critères académiques et de solutions pratiques pour les parties prenantes qui constituent l’environnement de l’EM Normandie.

Thématiques de recherche

• Thématique 1 – Management interculturel & changement personnel

                     Aptitudes et compétences à l’interculturel
                     Coopération et communication interculturelle
                     Pédagogie de l’interculturel

• Thématique 2 - Culture(s) et Mondialisation(s)

                     Internationalisation des organisations
                     Géographie des cultures
                     Dynamiques culturelles et complexité

Membres de l'axe

• Marie Ashwin
• Cristina Bacellar
  
• Anna Castagnari
• Ludovic Jeanne
• Helena Karjalainen
• Eléonore Mandel
• Maxime Prével
  
• Sayera Régis
• Elen Rozay
• Diana Santistevan
• Miriam Schmidkonz
• Dora Yahiaoui

Ludovic JEANNE
Responsable de l'Axe Management des Interactions Culturelles
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